主婦の短期バイトの探し方｜まず決めたい働き方の軸と確かめる手続き

主婦の短期バイトの探し方：先に決める働き方の軸

主婦の短期バイトを探す前に、働ける曜日、1日や週に働ける時間、年収の上限をどこに置くかを決めておくと、求人を比べやすくなります。短期の仕事は期間が決まっていることがあるため、勤務期間が生活の予定と合うかも先に確かめましょう。年収の目安は、社会保険の加入や扶養の扱いに関わるため、月ごとの収入を簡単に計算しておくと安心です。

働く時間と年収の目安がそろうと、検索条件を絞り込めるため、候補の求人を短い時間で比べられます。

ハローワークで求人を探すときの見るところ

ハローワークインターネットサービスで求人を探す場合、「詳しい条件で検索」の求人区分で「フルタイム」か「パート」のどちらかにチェックすると、賃金を入力して検索できます。パート求人は時給換算、フルタイム求人は月給換算で検索されるため、時給と月給のどちらで比べるかを先にそろえておきましょう。

検索結果では、勤務時間、勤務日、期間、賃金の欄を一つずつ確かめ、希望と合わない求人は外していきます。候補が多いときは、勤務地の近さも比べると、通勤の負担を減らせます。

契約前に確かめたい決まりごと

厚生労働省の案内によると、採用時には契約期間と有期契約の更新基準を明示する必要があり、更新回数や通算期間の上限がある場合は、その上限も示されます。短期の仕事では、契約期間がいつまでか、更新されるかどうかを先に確かめることが大切です。

パートタイム・有期雇用労働者には、昇給の有無・退職手当の有無・賞与の有無・雇用管理の相談窓口を書面で示すことが、厚生労働省の案内で定められています。書面を受け取ったら、これらの項目が書かれているかを確かめ、口約束だけで決めないようにしましょう。

社会保険と年収の壁の確かめ方

厚生労働省によると、従業員50人超の企業で週20時間以上働き、所定内賃金が月額8.8万円以上になると、厚生年金保険などに加入します。週20時間以上という労働時間の要件は残っていると、厚生労働省の「年収の壁」の案内に書かれています。

社会保険の加入対象に当てはまらない場合、年収が130万円を超えると、国民年金・国民健康保険に加入すると厚生労働省は案内しています。人手不足による労働時間の延長などで一時的に年収が130万円以上になった場合は、事業主の証明を添付すれば、原則連続2回まで扶養に入り続けられます。

主婦の短期バイトの探し方で事前に準備すること

応募の前に、希望する勤務時間、勤務できる曜日、家庭の予定をメモにまとめておくと、面接で条件を伝えやすくなります。家庭の予定によって出られる日が変わることもあるため、急な予定変更にどう対応するかも考えておくと安心です。面接や説明会の日時、持ち物、連絡方法は、応募先から届いた案内で確かめましょう。

契約書や労働条件の書面は、内容を読み、分からない点を質問してから決めてください。まちホームは株式会社LINKBANKが運営しています。

主婦の短期バイトの探し方で確かめること

勤務時間と曜日が、家庭の予定と合うか

契約期間と、更新の基準や上限が書かれているか

賃金が時給と月給のどちらで書かれているか

昇給・退職手当・賞与の有無が書面にあるか

年収の見込みが130万円を超えるかどうか

よくある質問